퇴직금과 퇴직연금 차이

퇴직금

퇴직급여를 사용자가 가지고 있다가 퇴직할 때 목돈으로 지급하는 방식을 말한다.

퇴직금이라고 리스크가 없는 것은 아니다. 기업이 파산하게 되면 퇴직급여를 못 받을 수도 있다.

재직 기간 중 승진기회가 많고 임금인상률이 높다면 퇴직연금으로 받는 것보다 유리하다. 이때 퇴직금을 급여계좌로 받으면 안 되는데, 세금 등의 이유로 손해를 볼 수 있다. 급여계좌보다는 연금계좌로 받아 세금에서 이점을 챙겨야 한다.

퇴직연금은 퇴직급여를 금융기관에 맡기고, 퇴직할때 금융기관으로부터 수령하는 방식이다.

퇴직연금은 퇴직금을 금융기관에 맡겨 놓았기 때문에 기업이 파산해도 퇴직급여를 받을 수 있다.

재직 기간 중 승진기회가 적고 임금인상률이 낮다면 퇴직금으로 받는 것보다 유리하다. 이는 퇴직연금을 통해 조금이라도 운용하여 불릴 수 있기 때문이다.

퇴직연금 종류 (DB, DC, IRP)

퇴직연금은 근로자들의 노후 소득보장과 생활 안정을 위해 근로자 재직기간 중 사용자가 퇴직급여 지급 재원을 금융회사에 적립하고, 이 재원을 기업 또는 근로자가 운용하여 근로자가 퇴직 시

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